Решена 1 задача.

В дипломе изучена экономическая сущность, виды и методы оценки эффективности трудовой мотивации, дана оценка экономической эффективности трудовой мотивации в СООО «Белинтерпродукт» (универсам «Рублевский», Ольшвевского, 4), предложены направления развития инструментов трудовой мотивации в торговой организации.

В дипломе определена сущность, состав и показатели доходов торговой организации; рассмотрена методика анализа доходов и эффективности в торговле; определены резервы повышения доходов торговой организации; проведен анализ формирования и использования доходов ЗАО «Мальва-проспект» и влияния факторов на доходы ЗАО «Мальва-проспект»; определены направления максимизации доходов ЗАО «Мальва-проспект».

Цель дипломной работы: предложение путей совершенствования стра-тегического планирования в ОАО «Светлогорский завод железобетонных изделий и конструкций».

Ответы на вопросы к госэкзаменам.