СОДЕРЖАНИЕ

 

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………………...3

 

Глава 1 ПОНЯТИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ ОСНОВАНИЙ РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА…………………………………………………………………..7

1.1 Понятие оснований расторжения трудового договора………………………………...7

1.2 Классификация оснований расторжения трудового договора………………………...8

 

Глава 2 ОСНОВАНИЯ И ПОРЯДОК ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА.....12

2.1 Общие основания прекращения трудового договора…………………………………12

2.2 Расторжение трудового договора по инициативе работника………………………...22

2.3 Основания и порядок расторжения трудового договора по инициативе нанимателя…………………………………………………………………………………...28

2.4 Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях…………………………………...60

2.5 Расторжение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон………………………………………………………………………………………...68

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………………...82

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………………….85

 

ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………………………..



Фрагмент работы:

В результате анализа регулирования увольнений работников по инициативе нанимателя можно выделить две формы ограничения права нанимателя на прекращение трудовых отношений:

а) обязательное обоснование нанимателем увольнения работника;

б) закрепление в законодательстве особой роли органов, представляющих интересы работников и органов государственной власти в осуществлении нанимателем своего права на увольнение работников.

Согласно правилу, закрепленному в ч. 1 ст. 5 ТК, основания прекращения трудового договора должны быть предусмотрены только Трудовым кодексом и их перечень является исчерпывающим. В силу этого предлагается устранить противоречие, внести поправки и исключительно Трудовым кодексом урегулировать контракт как вид срочного трудового договора, который в настоящее время может быть прекращен по дополнительным основаниям, предусмотренным Декретом Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины».



Список использованной литературы:

Нормативные правовые акты:

Конституция Республики Беларусь 1994 года (с изменениями и дополнениями, принятыми на республиканских референдумах 24 ноября 1996 г. и 17 октября 2004 г.). – Минск: «Амалфея», 2005. – 48 с. Гражданский кодекс Республики Беларусь: Кодекс Респ. Беларусь, 7 декабря 1998 г. № 218-3: принят Палатой представителей 28 октября 1998 г.: одобрен Советом Респ. 19 ноября 1998 г.: текст Кодекса по сост. на 5 января 2013 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Гражданский процессуальный кодекс Республики Беларусь; Кодекс Респ. Беларусь, 11 января 1999 г., №238-З: принят Палатой представителей 10 декабря 1998 г.; одобрен Советом Респ. 18 декабря 1998 г.: текст Кодекса по сост. на 13 июля 2012 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях: Кодекс Респ. Беларусь, 21 апреля 2003 г., № 194-З: принят Палатой представителей 17 декабря 2002 г.: одобр. Советом Респ. 2 апреля 2003 г.: текст Кодекса по сост. на 28 августа 2012 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Кодекс Республики Беларусь о браке и семье: Кодекс Респ. Беларусь, 9 июля 1999 г., № 278-З: принят Палатой представителей 3 июня 1999 г.: одобр. Советом Респ. 24 июня 1999 г.: текст Кодекса по сост. на 7 января 2012 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Кодекс Республики Беларусь об образовании: Кодекс Респ. Беларусь, 13 января 2011 г., № 243-3: принят Палатой представителей 2 декабря 2010 г.: одобр. Советом Респ. 22 декабря 2010 г.: текст Кодекса по состоянию на 26 мая 2012 г.// Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Процессуально-исполнительный кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях: Кодекс Респ. Беларусь, 20 декабря 2006 г. № 194-3: принят Палатой представителей 9 ноября 2006 г.: одобрен Советом Респ. 1 декабря 2006 г.: текст Кодекса по сост. на 13 июля 2013 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Трудовой кодекс Республики Беларусь: Кодекс Респ. Беларусь, 26 июля 1999 г., № 296-З: принят Палатой представителей 8 июня 1999 г.: одобр. Советом Респ. 30 июня 1999 г.: текст Кодекса по состоянию на 5 января 2012 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Уголовно-исполнительный кодекс Республики Беларусь: Кодекс Респ. Беларусь от 11 янв. 2000 г., № 365-З: текст Кодекса по состоянию на 13 декабря 2011 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Об экономической несостоятельности (банкротстве): Закон Республики Беларусь от 13 июля 2012 г. № 414-З // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О воинской обязанности и воинской службе: Закон Республики Беларусь от 5 ноября 1992 г. № 1914-XII: в ред. Закона от 22 декабря 2011 г. № 328-З /// Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О государственной службе в Республике Беларусь: Закон Республики Беларусь от 14 июня 2003 г. № 204-З: в ред. Закона от 26 окт. 2012 г. № 433-З // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины: Декрет Президента Респ. Беларусь, 26 июля 1999 г., № 29: в ред. Декрета Президента Респ. Беларусь от 13 февраля 2012 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29: Указ Президента Респ. Беларусь, 12 апреля 2000 г., №180: в ред. Указа Президента Респ. Беларусь от 31 марта 2010 г. // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины: Директива Президента Респ. Беларусь, 11 марта 2004 г., №1 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Об утверждении типового положения об аттестации руководителей и специалистов организаций: Постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 25 мая 2010 г., № 784 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Об утверждении Положения о порядке проведения освидетельствования физических лиц на предмет выявления состояния алкогольного опьянения и (или) состояния, вызванного потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ: Постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 14 апреля 2011 г., № 497 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Об утверждении Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников: Постановление Министерства труда Респ. Беларусь, 9 марта 1998 г., № 30: в ред. Постановления Министерства труда и соцзащиты Респ. Беларусь от 1 июня 2011 г. № 40 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. Об утверждении типовых правил внутреннего трудового распорядка: Постановление Министерства труда Респ. Беларусь, 5 апреля 2000 г., № 46: в ред. постановления Министерства труда и соцзащиты Респ. Беларусь от 7 июля 2010 г. № 97 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О критериях массового высвобождения работников: постановление Министерства труда и социальной защиты Респ. Беларусь, 2 апреля 2009 г., № 47 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О некоторых вопросах применения судами законодательства о труде: Постановление Пленума Верхов. Суда Респ. Беларусь, 29 марта 2001 г., № 2: в ред. Постановления Пленума Верховного Суда Респ. Беларусь от 28 июня 2012 г. № 5 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013. О практике рассмотрения судами трудовых споров, связанных с контрактной формой найма работников: постановление Пленума Верхов. Суда Респ. Беларусь, 26 июня 2008 г., № 4: в ред. Постановления Пленума Верховного Суда Респ. Беларусь от 25 марта 2009 г. №3 // Консультант Плюс Беларусь / ООО «ЮрСпектр», Национальный центр правовой информации Республики Беларусь. – Минск, 2013.

 

Материалы судебной практики:

Архив Брестского суда. Дело №44-г-39 за 2006 г. Определения судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Беларусь // Судовы веснік. – 2011. – № 2. – С. 34-38. Постановления президиумов областных и Минского городского судов по гражданским делам // Судовы веснік. – 2008. – № 4. – С. 30-34. Рассмотрение судами споров, связанных с контрактной формой найма работников (по материалам обзора судебной практики» // Судовы веснік. – 2008. – № 3. – С. 46-60. Определения судебной коллегии Верховного Суда Республики Беларусь по гражданским делам // Судовы веснік. – 2008. – № 3. – С. 36-30. Постановления президиумов областных и Минского городского судов // Судовы веснік. – 2007. – № 2. – С. 34-37.

 

Юридическая литература:

. Важенкова, Т.Н. Трудовой договор (контракт) // Отдел кадров. - 2009 - №1 - С.87-92. Василевич, Г.А. Возможные основания увольнения некоторых категорий работников / Г.А. Василевич // Отдел кадров. – 2001 – № 7 – С. 32-36. Войтик, А. Проект Закона «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь» нуждается в дальнейшем совершенствовании / А. Войтик, О. Курылева, Томашевский К. // Юстиция Беларуси. – 2005. – № 5. – С. 42-46. Гудель, В.В. Изменения и дополнения в Трудовой кодекс Республики Беларусь: проблемы дальнейшего совершенствования / В.В. Гудель // Кадровик. Управление персоналом. – 2005. – № 7. – С. 7-12. Гудель, В.В. Изменения и дополнения в Трудовой кодекс Республики Беларусь: проблемы дальнейшего совершенствования / В.В. Гудель // Кадровик. Управление персоналом. – 2005. – № 8. – С. 7-11. Гудель, В.В. Развитие и совершенствование института трудового договора в контексте кодификации законодательство о труде Беларуси, России и Украины / В.В. Гудель // Юстиция Беларуси. – 2008. – № 7. – С. 49-52. Демидович, В.В. Алгоритм действия нанимателя при установлении факта алкогольного опьянения работника / В.В. Демидович // Отдел кадров. – 2010. – № 6. – С. 67-69. Демко, А.В. Трудовые отношения и их особенности. Практическое руководство в помощь нанимателю и работнику / А.В. Демко. – Минск: ИВЦ Минфина, 2008. – 479с. Дрозд, Т.А. Нарушение законодательства при расторжении трудового договора по инициативе нанимателя / Т.А. Дрозд // Отдел кадров. – 2009. – № 8. – С. 75-80. Дрозд, Т.А. Конституционные аспекты защиты трудовых прав работников / Т.А. Дрозд // Вестник Конституционного Суда Республики Беларусь. – 2007. – № 3. – С. 75-79. Жук, А.Н. Нарушения при расторжении срочного трудового договора по требованию работника / А.Н. Жук // Кадровая служба. – 2010. – № 1. – С. 53-58. Жуковец, Н. Увольнение работника за систематическое неисполнение обязанностей / Н. Жуковец // Юрист. – 2011. – № 6. – С. 88-89. Казаполянская, Н. Определение даты увольнения по п. 2 ст. 42 Трудового кодекса Республики Беларусь / Н. Казаполянская // Юрист. – 2010. – № 8. – С. 103-105. Карпович, А. Памятка нанимателю по оформлению увольнения работника в связи с истечением срока трудового договора (п. 2 ст. 35 ТК) / А. Карпович // Юрист. – 2004. – № 6. Карпович, А. Памятка нанимателю по оформлению увольнения работника по собственному желанию (ст. 40 ТК) / А. Карпович // Юрист. – 2004. – № 11. Карпович, А. Памятка нанимателю по оформлению увольнения работника по п. 4 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь / А. Карпович // Юрист. – 2005. – № 7. Кеник, К.И. Судебная практика по делам о вынужденном прогуле / К.И. Кеник // Отдел кадров. – 2011. – № 1. – С. 41-47. Кеник, К.И. О готовящихся изменениях в Трудовой кодекс / К.И. Кеник // Отдел кадров. – 2011. – № 5. – С. 55-59. Кеник, К.И. Систематическое неисполнение трудовых обязанностей как основание увольнения работника / К.И. Кеник // Судовы веснік. – 2011. – № 2. – С. 22-26. Кеник, К.И. Увольнение в связи с состоянием здоровья, препятствующим продолжению работы / К.И. Кеник // Отдел кадров. – 2011. – № 11. – С. 38-45. Кеник, К.И. Суд обязан исправлять ошибки нанимателя / К.И. Кеник // Судовы веснік. – 2009. – № 2. – С. 35-40. Кеник, К.И. Увольнение по инициативе нанимателя / К.И. Кеник. – Минск: Регистр, 2008. – 120 с. Кеник, К.И. Трудовой договор: практ. пособие / К.И. Кеник. – Минск: Молодеж. науч. о-во, 2002. – 224 с. Кеник, К.И. Образцы приказов по кадрам с комментариями / К.И. Кеник, Л.И. Липень. – Минск: Дикта, 2006. – 92с. Кривой, В.И. Некоторые вопросы прекращения трудового договора / В.И. Кривой // БНПИ. – 2000 – № 24 – С. 163-179. Крипан, Г. Трудовой спор о расторжении контракта / Г. Крипан // Главный бухгалтер. – 2009. – №30 (август). – С. 90-93. Круглов, В.А. Трудовое право Республики Беларусь / В.А. Круглов. – 2-е изд., перераб. и доп. – Минск: Дикта, 2006. – 448 с. Круглов, В.А. Трудовое право Республики Беларусь / В.А. Круглов. – 5-е изд. – Минск: Дикта, 2009. – 340 с. Курс трудового права. Общая часть: учеб. / Войтик А.А. и др. / Под общ. ред. О.С. Курылевой и К.Л. Томашевского. – Минск: Аг-во Вл. Гревцова, 2009. – 602 с. Логвина, Л.В. Типичные нарушения законодательства о труде при увольнении по отдельным основаниям / Л.В. Логвина // Отдел кадров. – 2008. – №8. – С. 43-53. Лях, С.И. Правовые аспекты увольнения работников должника на стадии конкурсного производства / С.И. Лях, Д.Н. Монтик // Судовы веснік. – 2011. – № 2. – С. 134-136. Магницкая, Е.В. Трудовое право / Е.В. Магницкая, Е.Н. Евстигнеев. – СПб.: Питер, 2009. – 208с. Миронов, В.И. Трудовое право: учеб для вузов / В.И. Миронов. – СПб.: Питер, 2009. – 864с. Мотина, Е.В. Основания прекращения трудового договора / Е.В. Мотина // Отдел кадров. – 2008. – № 2. – С. 49-55. Подгруша, В.В. Правовые последствия увольнения молодого специалиста за прогул / В.В. Подгруша // Отдел кадров. – 2010. – № 8. – С. 50-55. Подгруша, В.В. Прекращение трудового договора в связи с нарушением установленных правил приема на работу / В.В. Подгруша // Отдел кадров. – 2006. – № 12. – С. 33-40. Подгруша, В.В. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон / В.В. Подгруша // Отдел кадров. – 2007. – № 1. – С. 24-30. Рахубо, Т.В. Особенности расторжения трудового договора с беременными женщинами / Т.В. Рахубо // Отдел кадров. – 2009. – № 1. – С. 56-60. Савина, И.В. Трудовое право: ответы на экзаменац. вопр. / И.В.Савина. – Минск: ТетраСистемс, 2009. – 160с. Сахащик, К.В. Отдельные вопросы увольнения по сокращению численности или штата работников / К.В. Сахащик // Отдел кадров. – 2010. – № 3. – С. 68-72. Сахащик, К.В. Увольнение за прогул / К.В. Сахащик // Отдел кадров. – 2010. – № 7. – С.71-75. Сахащик, К.В. Увольнение работника за систематическое нарушение трудовых обязанностей / К.В. Сахащик // Отдел кадров. – 2010. – № 4. – С. 56-60. Сахащик, К.В. Некоторые вопросы увольнения за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения / К.В. Сахащик // Юрист. – 2010. – № 1. – С. 78-81. Семенова, И.В. Расторжение трудового договора: документы-основания / И.В. Семенова // Отдел кадров. – 2009. – № 2. – С. 49-55. Соколовская, А. Отстранение от работы (ст. 49 Трудового кодекса Республики Беларусь) / А. Соколовская / Судовы веснік. – 2008. – № 1. – С. 23-26. Социально-экономическое положение Республики Беларусь, январь-октябрь 2012 г. // Национальный статистический комитет Республики Беларусь. – Минск, 2013. Трудовое право: учебник / В.И. Семенков [и др.]; под общ. ред. В.И. Семенкова. – 2-е изд., перераб. и доп. – Минск: Амалфея, 2002. – 672с. Трудовое право: учебник / В.И. Семенков, Г.А. Василевич, Г.Б. Шишко и др.; под общ. ред. В.И. Семенкова. – 3-е изд., перераб. и доп. – Минск: Амалфея, 2006. – 784с. Трудовое право России: учебник / Под ред. A.M. Куренного. – М.: Юристь, 2004. – 493с. Трудовое и социальное право: учебник / Г.А. Василевич, И.Г. Воробьев, Х.Т. Мелешко, Г.Б. Шишко и др.: Под общ. ред. В.И. Семенкова. – Минск: Книжный Дом, 2006. – 384 с. Трудовое право и право социального обеспечения в Беларуси, России и Украине (формирование и развитие) / Вапнярчук Н.Н., Войтик А.А. и др.; под общ. ред. Куренного A.M., Томашевского К.Л., Ярошенко О.Н. – Минск.: Дикта, 2011. – 252 с. Труд и занятость в Республике Беларусь: статистический сборник // Национальный статистический комитет Республики Беларусь. – Минск, 2013. Федоров, Г. Порядок подтверждения факта нахождения работника в состоянии опьянения / Г. Федоров // Юрист. – 2010. – № 6. – С. 102-106. Черноруцкая, Н. Ликвидация организации: увольнение персонала и руководителя / Н. Черноруцкая // Юрист. – 2010. – № 4. – С. 103-106. Черноруцкая, Н. Запрет увольнения по инициативе нанимателя отдельных категорий работников / Н. Черноруцкая // Юрист. – 2011. – № 5. – С. 91-96.\ Чичина, А. Основания и порядок прекращения трудового договора / А. Чичина // Отдел кадров. – 2008. – № 4. – С. 12-15. Чичина, А.П. прекращение трудового договора / А.П. Чичина, Е.В. Чичина. – Минск: Регистр, 2008. – 128с.


Цена сегодня: 60.00 бел.руб.

Вы находитесь на сайте как незарегистрированный пользователь.
Для покупки работы Вам необходимо заполнить все поля ниже:
Ваше имя :
Придумайте логин :
Ваш e-mail :
Ваш телефон :
Параметры выбора
Дисциплина
Вид работ
Цена
от 
до 
Год сдачи
от 
до 
Минимальный балл
Страниц не менее
Слова в названии
Слова в описании


Megabank.by - Купить дипломную работу в Минске

Оставьте свои данные и мы перезвоним!