Введение.
1 Сущность, значение и принципы оплаты и материального стимулирования труда работников в системе управления персоналом.
1.1 Концепция оплаты труда работников Республики Беларусь, основные положения по оплате труда в системе управления персоналом.
1.2 Зарубежный опыт и международные стандарты учета оплаты труда в системе управления.
1.3 Основные принципы управления затратами на оплату труда персонала организации
2 Бухгалтерский учет оплае труда в системе управления: состояние и развитие.
2.1 Учет численности, рабочего времени и выработки работников. Документальное оформление и методика расчета заработной платы работникам торговли по видам выплат.
2.2 Виды удержаний из заработной платы, порядок и методики их исчисления.
2.3 Методика бухгалтерского учета и организация аналитического учета
расчетов с персоналом по оплате труда. Сводный учёт оплаты труда и учёт отчислений от заработной платы..
3 Анализ оплаты труда в системе управления персоналом организации .
3.1 Источники информационного обеспечения и методика анализа расходов на оплату труда.
3.2 Анализ состава, структуры и движения персонала организации.
3.3 Анализ расходов на оплату труда.
Заключение.
Список использованных источников.
Выплаты, на которые не начисляются данные взносы, определены Перечнем выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, утвержденным Постановлением Совета Министров РБ от 25 января 1999г. № 155 (в редакции Постановления от 21 марта 2017 г.) [27]
Размер обязательных страховых взносов, начисляемых нанимателями на заработную плату и уплачиваемые за счет их средств, по общему правилу составляет 34%, в том числе 28 % – пенсионное страхование, 6% – социальное страхование.
Расчеты с указанным фондом по начисленным платежам и израсходованным средствам учитываются на счете 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению».
Основная корреспонденция счетов по учету отчислений во внебюджетный Фонд социальной защиты населения СЗАО «Белфарм» приведена в таблице 2.2 (Приложение А).
Таблица 2.2 – Корреспонденция счетов по учету отчислений во внебюджетный ФСЗН от заработной платы СЗАО «Белфарм»
|
Содержание хозяйственных операций
|
Корреспонденция счетов |
|
|
Дебет |
Кредит |
|
|
Произведены отчисления от суммы заработной платы работников аптек |
44 |
69/1 |
|
Произведены отчисления от суммы начисленной заработной платы работников аппарата управления |
26 |
69/1 |
|
Произведены отчисления от суммы начисленной заработной платы прочих работников |
20/1 |
69/1 |
|
Произведены отчисления от суммы отпускных за дни отпуска, приходящиеся на следующий месяц |
97/2 |
69/1 |
|
Произведены отчисления от сумм отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск за дни, приходящиеся на следующий месяц |
97 |
69/1 |
|
Перечислена сумма пенсионных взносов и отчислений от суммы заработной платы работников организации за минусом израсходованных средств на выплату пособий |
69/1 |
51 |
Источник: собственная разработка на основе данных СЗАО «Белфарм» (Приложение А)
Аналитический учет расчетов с Государственным внебюджетным ФСЗН в СЗАО «Белфарм» ведут по видам социального страхования и обеспечения. Ежеквартально до 20 числа бухгалтер составляет Отчет о средствах бюджета государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь в виде электронного документа.
Отчет составляется на основании данных бухгалтерского учета и последовательно раскрывает следующую информацию за отчетный квартал нарастающим итогом с начала года:
ü сведения о численности застрахованных
ü сведения о выплатах;
ü расчет средств внебюджетного ФСЗН;
ü использование средств фонда.
Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний введено с 1 января 2004 г. Декретом Президента РБ от 30 июля 2003 г. № 18 «Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». [19]
Страховые взносы по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний начисляются по тарифу от фонда заработной платы, на который в соответствии с законодательством начисляются данные взнося, и перечисляют Белорусскому республиканскому унитарному страховому предприятию «Белгосстрах». Тариф дифференцируется по отраслям деятельности в зависимости от класса профессионального риска. В СЗАО «Белфарм» размер страховых взносов по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в настоящее время составляет 0,6 %.
Учет страховых взносов по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в СЗАО «Белфарм» ведется в соответствии с Рабочим планом счетов на счете 76/9 «Прочие расчеты с разными дебиторами и кредиторами». Основная корреспонденция по счету 76/9 «Прочие расчеты с разными дебиторами и кредиторами» аналогична корреспонденции по счету 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению». Отчисления от фонда заработной платы являются расходами организации по видам деятельности независимо от источников выплат, с которых они начисляются.
Список использованной литературы:
Абакумова Н.Н., Подовалова Р.Я. Политика доходов и заработной платы. Пособие./ Н.Н. Абакумова. – М.: ИНФРА–М. – – С. 139. Бабаев, Ю.А. Бухгалтерский финансовый учет : учеб. для вузов / Ю.А. Бабаев, А.М. Петров, Л.Г. Макарова ; под ред. Ю.А. Бабаева. – М. : Вузовский учеб., 2013. – 576 с. Бабаев, Ю.А. Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО) : учеб. для вузов / Ю.А. Бабаев, А.М. Петров. – М. : Вузовский учеб., 2015. – 398 с. – ISBN 978–5–9558–0207–7 Богатая, И.Н. Бухгалтерский финансовый учет : учеб. для вузов / И.Н. Богатая, Н.Н. Хахонова. –– М. : КНОРУС, 2016. –– 580 с. –– ISBN 978–5–406–04513–8 Бухгалтерский учет : учеб. для вузов / П.Г. Пономаренко учебник / П.Г. Пономаренко [и др.]; под общей редакцией П.Г. Пономаренко – Минск : Выш. шк., 2013. – 543 с. Бухалков, М.И. Управление персоналом: учебник / М.И. Бухалков. – 2 изд. – М.: ИНФРА–М, 2009.– 340с. Бухгалтерский учет и отчетность : учеб. пособие для вузов / под ред. Д.А. Ендовицкого. –– М. : КНОРУС, 2015. – 360 с. Владимирова Л. П. Экономика труда: учеб. Пособие.– 2–е изд., перераб. и доп.–М.: Издательский Дом «Дашков и К», 2008.–300c. Волгин, Н.А. Заработная плата – цена труда или рабочей силы? / Н.А. Волгин // человек и труд. –1999 № 9.– С. 66–69. Воробьева Е.В. Заработная плата в 2010 году / Е.В. Воробьева. – М.: Изд–во «Эксмо», 2010 – 896 с. Гараева, А. Внедряем систему оплаты труда на основе грейдов / А. Гараева // Главный бухгалтер. Зарплата. – 2015. №8. – С. 10–14. О бухгалтерском учете и отчетности : закон Респ. Беларусь от 12 июля 2013г., № 57-З (в ред. Закона от 17 июля 2017 г., № 52-З) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».–Мн., 2018 Инструкция о порядке выдачи и оформления листков нетрудоспособности и справок о временной Мин–ва труда и социальной защиты Респ. Беларусь от 9 июля 2002 г., № 52/97 (в ред. Постановления от 30 окт. 2015 г., № 107/67) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018. Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого работнику в случаях, предусмотренных законодательством : утв. постановлением М–ва труда и социальной защиты Респ. Беларусь от 10 апр. 2000 г., № 47 (в ред. Постановления от 4 января 2018 г., № 4) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018. Национальный стандарт бухгалтерского учета и отчетности «Индивидуальная бухгалтерская отчетность» :утв. постановлением М–ва финансов Респ. Беларусь от 12 дек. 2016 г., № 104 (в ред. Постановления от 6 марта 2018 г., № 16) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018. Национальный стандарт бухгалтерского учета и отчетности «Консолидированная бухгалтерская отчетность» : утв. постановлением М–ва финансов Респ. Беларусь от 30 июня 2014 г., № 46 (в ред. Постановления от 6 марта 2018 г., № 16) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн.,2018. Налоговый кодекс Республики Беларусь. Особенная часть : закон Респ. Беларусь от 29 дек. 2009 г., № 71–3 (в ред. Закона от 9 янв. 2017 г., № 15–З) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018. Об оплате труда работников: постановление Совета Министров Респ. Беларусь от 31 июля 2014 г., № 744 (в ред. Постановления от 28 декабря 2017 г., № 1032) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018 Об обязательных страховых в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь: закон Респ. Беларусь от 29 февр. 1996 г., № 138–XIII (в ред. Закона от 9 янв. 2017 г., № 14–З) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр». – Мн., 2018. Об утверждении Программы социально–экономического развития Республики Беларусь на 2016–2020 годы : указ Президента Респ. Беларусь от 15 дек. 2016 г., № 466 // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр». – Мн., 2018. О некоторых мерах по совершенствованию государственного регулирования в области оплаты труда : указ Президента Респ. Беларусь от 10 мая 2011 г., № 181// КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр». – Мн., 2018. О предоставлении основного отпуска продолжительностью более 24 календарных дней : постановление Совета Министров Респ. Беларусь от 24 янв. 2008 г., № 100 (в ред. Постановления от 17 фев. 2014 г., № 133) // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр».– Мн., 2018. Об утверждении Общегосударственного классификатора Республики Беларусь: постановление Совета Министров Респ. Беларусь от 24 июл. 2017 г., № 33 // КонсультантПлюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] ......
